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== Einladung ==
<big><big>'''Die Zukunft von Wikimedia Österreich'''</big></big>
<big><big>'''Die Zukunft von Wikimedia Österreich'''</big></big>


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Auf seiner kommenden Vorstandstagung in Graz vom 20. bis 22.4.2012 wird der Vorstand die verschiedenen Anregungen zu bündeln suchen und mit den Resultaten der eigenen Arbeit einen Entwurf vorlegen, der dann weiter diskutiert werden kann. Ziel sollte es sein, spätestens auf der nächsten Mitgliederversammlung ein solches Strategiedokument zu beschließen.
Auf seiner kommenden Vorstandstagung in Graz vom 20. bis 22.4.2012 wird der Vorstand die verschiedenen Anregungen zu bündeln suchen und mit den Resultaten der eigenen Arbeit einen Entwurf vorlegen, der dann weiter diskutiert werden kann. Ziel sollte es sein, spätestens auf der nächsten Mitgliederversammlung ein solches Strategiedokument zu beschließen.
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;Hilfreiche Fragen können sein:
;Hilfreiche Fragen können sein:
* Meine Vision von Wikimedia Österreich in fünf Jahren
* Meine Vision von Wikimedia Österreich in fünf Jahren
* Wie sieht der Verein aus? (Mitgliederzahlen, Strukturen)
* Wie sieht der Verein aus? (Mitgliederzahlen, Strukturen)
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* Was haben wir bis dahin erreicht?
* Was haben wir bis dahin erreicht?


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== Arbeitswochenende ==
 
=Termin, Ort, Teilnehmer=
 
* Graz, 20. - 22. April 2012
* Graz, 20. - 22. April 2012
** Freitag: Abends WP-Stammtisch ([http://de.wikipedia.org/wiki/Wikipedia:Graz#April-Stammtisch_2012])
** Freitag: Abends WP-Stammtisch ([http://de.wikipedia.org/wiki/Wikipedia:Graz#April-Stammtisch_2012])
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* Manuel Schneider
* Manuel Schneider


=Tagesordnung=
== Ergebnisse ==
 
* [[/Vorgehensweise|Vorgehensweise]]
==Strategie==
* [[/Protokoll|Protokoll]]
 
=== Rück- und Umblick===
* Was haben wir erreicht?
* Welche Schwerpunkte haben wir entwickelt?
* Welchen Aufgaben haben wir uns absehbar in den kommenden Jahren zu stellen?
 
=== Ausblick ===
* Welche Schwerpunkte sind weiterzuentwickeln?
* Welche Schwerpunkte sind dezidiert zurück zu stellen?
* Welche Schwerpunkte sind zusätzlich aufzubauen?
 
=== Ergebnisbildung===
 
;a
 
* Ggf. Bündelung der Schwerpunkte
* Benennung der Cluster
 
;b
 
* Was ist unser strategischer Horizont ? 2, 3, 5, 10 Jahre?
* Was wollen wir bis dahin in den Clustern erreichen?
* Vertextlichung als präzise strategische Ziele
 
;c
 
* Vision "Wikimedia Österreich am Ende des strategischen Horizonts"
** Wie sieht der Verein aus? (Mitgliederzahlen, Strukturen)
** Was macht der Verein? (Projekte, Budget)
** Was haben wir bis dahin erreicht?
 
==Strukturen==
=== Rück- und Umblick===
* Wie sind die momentanen Bedingungen der Vereinsarbeit (Strukturen, Ressourcen, Personen)?
* Welche Schritte sind notwendig um die Vision zu erreichen?
 
=== Ausblick ===
 
* Welche Kompetenzen benötigen wir daher in den kommenden Jahren?
* Welche Kompetenzen sind darüberhinaus im Verein nutzbar vorhanden?
* Welche Kompetenzen fehlen?
* Wie können fehlende Kompetenzen gewonnen werden?
* Muss es immer "Personal" sein, gibt es auch andere Wege, Kompetenzen zu gewinnen?


==== Personalentwicklung ====
;Reinschrift
* Aufgabenplanung und effiziente Arbeitsteilung
* Workflow
* Geschäftsführer?
* Stellenprofile


===Ergebnisbildung===
* Plan mit Meilensteinen
* Terminplanung für regelmäßige Erfolgskontrolle




WLM
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